우리는 다시 면세점에서 일하고 싶다

…한진 면세점 조합원, 일터로 돌아갈 날은 언제 오려나

	서비스 노동자 투쟁을 전달하는 소식지
이 기 자		제<11>호 2002. 09. 4(수)
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원직복직의 꿈을 담고있는 조합원의 옷

오늘은 KAL 면세점 조합원들이 거리에 나선 지 127일이 된다.

물건도 아닌데 대한항공에서 한진관광으로, 항공종합서비스로 면세점 노동자들의 뜻과 무관하게 이리 저리 흘러 다녀야 했다. 처음에는 파견 노동자라는 것도 제대로 알지 못했다. 그러나 노동조합이 생기고 불법파견이 무엇인 지 알게 되었다. 한진관광 노조는 면세점 노동자들의 고용을 보장하기 위해 회사와 다른 어떤 곳으로도 면세점 노동자를 넘기지 않겠다는

합의서를 작성했지만 회사는 너무나 당당하게(?) 합의서를 파기하며 항공종합서비스로 가라고 했다. 그 때부터 조합원들은 거리에 나서 대한항공의 불법파견과 한진관광의 합의 파기로 인한 면세 노동자들의 고용불안을 알려냈다. 대한항공, 한진관광, 항공종합서비스 누구도 면세점 노동자들의 고용을 책임지지 않고, 오히려 면세점 노동자들에게 정리해고와 각종 고소 고발을 안겨줬다.

□불법파견 악덕기업주 조양호 구속 촉구대회

- 일시 : 02년 9월 6일(금) 15:00

- 장소 : 서울역

면세점 노동자들의 마음은 갈갈이 찢어졌다. 길어지는 싸움에 막혀버린 생계 문제를 해결하기 위해 하나둘 동지들이 떠나가기도 했다. 외롭고 힘든 싸움이지만 서울과 제주에서 오늘도 면세점 조합원들은 불법파견 악덕기업주 조양호 구속을 촉구하며 다시 면세점에서 일할 날을 기대하며 거리로 나선다.

□뉴코아, 해밀톤 교섭 종료

법원의 부당한 노사개입을 박살내기 위해 8월 26일 경고파업, 8월 30일 전면파업 출정식을 전개했던 뉴코아 노동조합(위원장 김태호)이 8월 31일 올해 임금협약을 잠정합의하고 9월 3일 조인식을 진행함으로써 2002년도 임투에 종지부를 찍었다.

문제가 되었던 성과급 120%를 지켜내지 못한 것에 대한 책임과 조직 강화를 위해 뉴코아 노조는 오는 9월 10일 임시대의원대회를 통해 쟁의대책위원회가 총사퇴한 후 노조 운영방안을 확정할 예정이다.

비정규직 정규직화를 주 내용으로 올해 교섭에 들어갔던 해밀톤호텔 노조(위원장 이상일)도 지난 8월 30일 올해 임금협약서를 작성했다.

기본급 40,000원 인상(비정규직도 동일 적용), 비정규직 1년 근무 후 정규직화 등 성과있는 내용의 합의가 있지만 회사에서 계속 주장해왔던 업장 캐셔 노조 가입 제한 건에 대해서는 현재 조합원까지만 인정하는 내용의 합의가 이루어져 노조는 내년 단협에서 조합원 범위를 원상 회복해야할 과제를 안게 되었다.